Prawa i obowiązki osoby bezrobotnej

Prawa osoby bezrobotnej

Jako osoba bezrobotna masz prawo do:

• przedstawieniu niezbędnych dokumentów, czyli dowodu osobistego, potwierdzenia lat pracy, czy umowy o pracę i rejestracji we właściwym powiatowym urzędzie pracy.

• jeżeli spełniasz ustawowe warunki do zasiłku dla bezrobotnych – zasiłek dla bezrobotnych.

• korzystania nieodpłatnie z usług rynku pracy, takich jak:

  • pośrednictwo pracy,

  • poradnictwo zawodowe,

  • staże,

  • szkolenia,

• ubezpieczenia zdrowotnego, o ile nie podlegasz ubezpieczeniu zdrowotnemu z innego tytułu np. ubezpieczenie rolników w KRUS, z tytułu pobierania renty rodzinnej.

Osoby bezrobotne mogą ubiegać się o:

• zwrot kosztów przejazdu i zwrot kosztów zakwaterowania, jeśli z powodu zmiany pracy trzeba zmienić miejsce zamieszkania;

• środki z Urzędu Pracy na założenie działalności gospodarczej lub przystąpienie do spółdzielni socjalnej. Dotyczy to osób bezrobotnych posiadających prawo do zasiłku dla bezrobotnych;

• refundację kosztów opieki nad każdym dzieckiem do lat 7;

• specjalny bon pieniężny z tytułu podjęcia pracy dla osób bezrobotnych do 30 roku życia. Jeśli dojeżdżasz do miejsca pracy lub zmieniłeś lokalizacje zamieszkania, możesz otrzymać ten bon;

• szkolenia – jeśli chciałbyś uczestniczyć w różnych szkoleniach Fundusz Pracy ci je dofinansuje;

• staż;

• jeśli kontynuujesz naukę w szkole, czy na studiach, przysługuje ci stypendium,

• jeśli skończyłeś studia policealne, techniczne lub magisterskie i zaczynasz studia podyplomowe, masz prawo dofinansowania;

• sfinansowanie kosztów egzaminów i licencji;

• jeśli chciałbyś pójść na szkolenie, możesz skorzystać z pożyczki na nie;

• jeśli chciałbyś założyć działalność gospodarczą możesz skorzystać z pożyczki;

• jeśli chciałbyś skorzystać ze szkolenia i masz poniżej 30 lat, Urząd Pracy sfinansuje ci je;

• jeśli chciałbyś zacząć staż i masz poniżej 30 lat, Urząd Pracy wręczy Ci bon.

• skierowanie do podmiotów, gmin, pracodawców, przedsiębiorców, na subsydiowane zatrudnienie, np. w ramach prac interwencyjnych, robót publicznych, prac społecznie użytecznych, grantu na telepracę, świadczenia aktywizacyjnego po przerwie związanej z wychowaniem dziecka lub sprawowaniem opieki nad osobą zależną.

Obowiązki osoby bezrobotnej

Jeżeli jesteś osobą bezrobotną, zarejestrowaną w powiatowym urzędzie pracy, do Twoich obowiązków należy:

• zgłaszanie się do właściwego powiatowego urzędu pracy w wyznaczonych terminach w celu przyjęcia propozycji odpowiedniej pracy, w celu potwierdzenia swojej gotowości do podjęcia zatrudnienia. Jeśli nie zjawiłeś się w urzędzie w wyznaczonym terminie musisz powiadomić urząd pracy w okresie do 7 dni o uzasadnionej przyczynie niestawiennictwa w urzędzie w wyznaczonym terminie;

• przyjmowanie propozycji odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy.

• poddanie się badaniom lekarskim lub psychologicznym, mającym na celu ustalenie zdolności do pracy.

• czas choroby lub przebywania w zakładzie lecznictwa odwykowego uważany jest jako niezdolność do pracy, przez okres 90 dni. Jeśli po tym okresie dalej miewasz problemy, masz kolejne 30 dni – jeśli sytuacja po nich się powtórzy, Urząd Pracy wykreśli cię z listy bezrobotnych.

• jeżeli znajdziesz zatrudnienie lub inną pracę zarobkową np. umowa-zlecenie, umowa o dzieło musisz powiadomić w ciągu 7 dni Urząd Pracy.

• jeśli założyłeś własna działalność musisz złożyć wniosek o Działalności Gospodarczej do Centralnej Ewidencji i Informacji, zaistnienie innych okoliczności powoduje utratę statusu bezrobotnego albo utratę prawa do zasiłku. Niezgłoszenie działalności gospodarczej powoduje nałożenie grzywny.

• jeśli miejsce zameldowania się zmieni – powiadomienie Urzędu Pracy o zmianie miejsca zameldowania lub pobytu w terminie 14 dni.

• jeśli przebywasz za granicą lub nie jesteś gotowy do podjęcia zatrudnienia powinieneś powiadomić Urząd Pracy, który pozwoli ci pozostać w stanie bezrobotnym przez 9 dni. W przypadku przekroczenia 10 dni, osoba może zostać wykreślona z listy bezrobotnych.

• powiadomienie urzędu pracy o udziale w szkoleniu organizowanym przez inny podmiot niż urząd, w terminie 7 dni przed rozpoczęciem szkolenia.

• przystąpienie do egzaminu kwalifikacyjnego, czeladniczego zawodowego lub sprawdzającego.

• udział w działaniach w ramach Programu Aktywizacja i Integracja, realizowanych przez powiatowy urząd pracy.

• podjęcie i uczestniczenie w szkoleniu, stażu, realizacji indywidualnego planu działania, wykonywaniu prac społecznie użytecznych lub innej formie pomocy.

• jeśli uczestniczysz w wolontariacie lub praktykach absolwenckich musisz powiadomić Urząd Pracy przedstawiając dokument zawartego porozumienia.

• w przypadku niezgłoszenia zatrudnienia i zarobku – zwrot kwoty nienależnie pobranego świadczenia, zasiłku, czy stypendium w terminie 14 dni.

• w przypadku wykorzystania pożyczki na cele inne niż określone w umowie, niepodjęcia lub nieukończenia szkolenia – zwrot pożyczki wraz z odsetkami.

• w przypadku przerwania szkoły podyplomowej z winy bezrobotnego – zwrot kwoty za finansowanie studiów podyplomowych.

• zwrot kosztów szkolenia, jeżeli nie zostało ono ukończone z winy bezrobotnego, z wyjątkiem sytuacji, gdy przyczyną nieukończenia szkolenia było podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej.

• zwrot kosztów przygotowania zawodowego dorosłych, w przypadku przerwania lub nieprzystąpienia do egzaminów z wyjątkiem przypadku, gdy powodem przerwania programu przygotowania zawodowego dorosłych było podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej.

Jeśli chciałbyś dowiedzieć się więcej szczegółów na ten temat, kliknij Prawa i obowiązki osoby bezrobotnej